8月29日上午，医学部新学期学生工作管理例会暨迎新工作专题部署会议在209会议室召开，会议就全面部署新学期学生管理工作与2026级迎新各项筹备工作进行专题研讨。医学部党委书记、学生管理副院长王宇主持会议并讲话，药学与化学工程学院分团委书记倪言言、医学院分团委书记杨春红及医学部全体辅导员参加会议。

守牢安全底线，筑牢校园防护网

安全稳定是学生工作的生命线。王宇书记就具体安全工作作出部署，要求全面开展安全隐患排查整治，建立常态化隐患排查机制；扎实做好消防、交通、反诈、食品卫生等安全教育，健全信息沟通与快速响应机制；完善各类突发事件应急预案，做到早发现、早报告、早控制。会议强调，安全工作要贯穿学生日常管理全过程，确保新学期各项工作在安全稳定的基础上平稳推进。

调整状态模式，实现平稳过渡

会议要求全体学工人员迅速从假期模式切换至工作状态，以饱满的热情投入新学期各项工作。各班级要聚焦开学季学生状态切换关键节点，通过主题班会等形式引导学生尽快走出假期松弛状态，快速调整作息节奏。新生辅导员要提前对接每一名新生，帮助学生顺利完成由“假期模式”向“校园模式”的状态转换，为新学期各项工作开局奠定坚实思想基础。

强化顶层设计，推动工作提质增效

王宇书记强调，新学期学生工作要加强顶层设计、科学谋划。会议要求各行政部门负责老师，立足新学期时间紧、任务重的实际，推动各项工作落地落细、见行见效。会议明确，按照学校学工部门新学期专题工作部署，今后要充分发挥统筹协调、顶层设计、督导落实、创新赋能的核心作用，全面提升学生工作的系统化、规范化、精细化水平。各相关工作负责老师要明确职责分工，层层压实责任，确保各项部署落到实处。

创新工作模式，打造育人品牌

会议提出，新学期要大力推动学生工作创新发展。一方面要积极对接兄弟院校，通过校际交流互鉴，拓宽工作视野；另一方面要紧跟政策导向，争取工作资源。王书记特别强调，辅导员队伍要注重打造个人教育品牌，立足岗位实际，结合自身优势，从思想教育、班级管理、心理疏导等维度塑造特色育人品牌。要通过品牌化建设推动辅导员从事务型向研究型、专家型转变，不断提升育人实效。

优化迎新服务，彰显温度与创新

迎新工作是展现学校形象、传递育人温度的重要窗口。会议对2026级迎新工作作出专项部署。今年迎新现场，医学部部长与学生管理副院长将全程带队指挥，统筹协调各项事务；各教研室老师同步进驻迎新服务台，现场开展专业知识解读与学业规划咨询；新生辅导员队伍全员驻守报到一线，实现与每一名新生“点对点”对接。会议要求将安全与服务贯穿迎新全过程，从报到引导到宿舍入住做到无缝衔接、暖心服务。会议特别强调，迎新服务要有温度、有新意，让学生从入校第一天就感受到学校的精心与用心。

此次会议的召开，进一步统一了思想、明确了方向、压实了责任。全体学工人员将以最充分的准备、最精细的服务，守牢安全底线、创新服务模式，迎接2026级新同学的到来，助力每一位学生在新征程上扬帆起航。