职位信息
面试须知：因面试者较多，面试请投递简历并电话联系预约 （为保证招聘质量，有意向者在一条招聘信息上投递一份简历即可，请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投递，谢谢!）
世界500强，中国人寿，拥有67年历史，品牌作证，相知多年，值得托付！
任职要求：
1、20-35岁大专（含）或以上学历；
2、具备很强的自我约束和自我管理能力；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
福利待遇：
1、薪资结构：底薪3000+提成+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训） 平均月薪5000-15000.
2、工作环境：全天中央空调办公室，无需外出，公司提供客户资源。
3、每月公司还有额外激励方案和福利
4、一月18号开始政保专员培训，年前只有一次培训机会，不会重复培训。
工作时间：
1、8:30--12:00 14:00--18：00，中午2个小时休息。
2、周一至周六 周末单休 ；国家法定节假日正常休假 ；每月三天带薪自有调休
招聘负责人：武经理
工作地址：郑州市管城街航海路正商国际广场C座6楼
职能类别：经理助理/秘书 客服主管
关键字：双休 五险一金 金融 客服经理 主管 人事助理行政
联系方式
上班地址：航海路正商国际广场C座
公司信息
中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业，公司前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。
目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。
2016年，集团公司合并营业收入达6963亿元，实现高位上的稳定增长；合并保费收入5605亿元，增速创8年来新高；合并总资产达到3.35万亿元。
中国人寿已连续15年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2017年的51位；连续10年入选世界品牌500强，2017年品牌价值达人民币2871.56亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。
中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，努力推进“创新驱动 综合经营 国际一流”发展战略，增强发展动力、扩大经营布局、服务国家大局，加快转型升级、提质增效，以“建设国际一流金融保险集团”为企业愿景，薪火相传，砥砺奋进。
